Помощь профсоюза.

В последнее время все чаще слышу от членов профсоюза, от монтера до заместителя начальника дистанции, что пора менять работу, все дорожает, заработной платы не хватает. Это несмотря на то, что снижения ее за 10 месяцев 2023 года к аналогичному периоду 2022 в дистанции нет, есть даже незначительный рост. В 3 квартале текущего года НТЭ согласовали увеличение процента премии заместителям начальника дистанции до 70 процентов. Заместители начальника дистанции привлекаются на обеспечение безопасности движения в «окна», причем длительные, с закрытием путей. Согласно инструкции №348/р от 25.02.2019 года п. 8.2.4, п.8.3.21(назначаются ответственные работники не ниже заместителей начальника), для обеспечения сохранности, находящихся в зоне производства работ, технических средств. Как внештатный правовой инспектор труда провела проверку и выявила, что ответственные заместители, которые привлекались на «окна», согласно приказов НЗ, не получали оплату за работу в выходные (нерабочие и праздничные) дни, график дежурств в «окна» не доводился до инженера по нормированю труда, не согласовывался с профсоюзным комитетом. НТЭ рекомендует не оплачивать заместителям начальника работу в выходной день, а это и сопровождение в выходные (нерабочие и праздничные) дни вагона – лаборатории ВИКС, Эра. Работают заместители, практически, без выходных, а получают меньше, чем некоторые начальники цехов. По Представлению внештатного правового инспектора им будет оплачена работа в «окна» за выходные дни в сентябре, октябре 2023 года. Дальнейшие выплаты будут на контроле профсоюзного комитета ППО Ростовской дистанции электроснабжения и внештатного правового инспектора труда.

Председатель ППО ЭЧ — Ростов В.И. Растеряева